Technische supervisor
Leid een dynamisch onderhoudsteam op locatie, verdien £46.000 tot £48.000 per jaar en profiteer van een vast dienstverband. Ideaal voor mensen met een elektrotechnische opleiding en leidinggevende ervaring.
Wat de rol van technisch supervisor inhoudt
De functie van Engineering Supervisor biedt een vast contract en een aantrekkelijk salaris van £46.000 tot £48.000 per jaar. Deze kans is ideaal voor diegenen die op zoek zijn naar stabiliteit en doorgroeimogelijkheden in facilitair management. Succesvolle kandidaten zullen het onderhoudsteam aansturen en toezicht houden op de dagelijkse werkzaamheden om efficiënte mechanische en elektrische installaties te garanderen.
Kandidaten dienen te beschikken over erkende elektrotechnische kwalificaties en eerdere leidinggevende ervaring. Naast de kerntaken wordt van de leidinggevende verwacht dat hij/zij de nalevingsdocumentatie beheert en gepland onderhoud ondersteunt. Deze functie is IT-intensief en vereist efficiëntie in helpdesk- en PPM-systemen.
Om in deze functie succesvol te zijn, moeten kandidaten aantonen dat ze een bekwaam team kunnen begeleiden en coördineren. Tot de taken behoren het organiseren en ondersteunen van spoedreparaties en het waarborgen van de naleving van strenge gezondheids- en veiligheidsnormen. De supervisor fungeert als primair aanspreekpunt voor gespecialiseerde aannemers en houdt toezicht op hun inwerkperiode en kleinere werkzaamheden.
Regelmatige vergaderingen en sterke interpersoonlijke vaardigheden zijn eveneens belangrijk, aangezien een deel van de functie bestaat uit het overleggen met belanghebbenden om geplande werkzaamheden met een hoger risico goed te keuren. Leidinggevenden nemen deel aan scenario-tests en dragen bij aan een cultuur van continue verbetering op locatie. Betrouwbaarheid en oog voor detail zijn essentieel voor succes.
De functie omvat ook essentiële administratieve taken, zoals het actueel houden van wijzigingsregistraties en het bijhouden van serviceverslagen. Het is een praktische leiderschapsrol met mogelijkheden voor professionele groei, waardoor deze bijzonder aantrekkelijk is voor ambitieuze ingenieurs die hun carrière willen bevorderen.
Dagelijkse taken en verantwoordelijkheden
De dagelijkse verantwoordelijkheden van de Engineering Supervisor draaien om teamleiderschap en workflowmanagement. De functie omvat het coördineren van het onderhoudsteam om zowel reactieve reparaties als geplande preventieve onderhoudstaken uit te voeren in overeenstemming met de beste praktijken in de branche en de geldende gezondheids- en veiligheidsprotocollen.
De leidinggevende moet ervoor zorgen dat alle mechanische en elektrische apparatuur op de locatie, inclusief gebouwbeheersystemen (BMS), preventief beheersystemen (PMS), brandbeveiligingssystemen, HVAC-systemen en elektrische verdeelapparatuur, efficiënt functioneert en goed wordt onderhouden. Prioriteren van dringende reparaties en het plannen van periodiek onderhoud behoren tot de kernactiviteiten.
Andere belangrijke taken omvatten het contact onderhouden met gespecialiseerde aannemers, het zorgen voor een goede introductie, het beoordelen van serviceverslagen en het uitvoeren van noodzakelijke herstelwerkzaamheden. De functie vereist tevens een nauwgezette administratie, waarbij digitale systemen worden gebruikt om de prestaties van medewerkers en de naleving van QHSE-normen te monitoren.
De technisch supervisor speelt een actieve rol in de maandelijkse scenario-tests met de engineers, waarbij de reactie van het team op noodsituaties en ongebruikelijke incidenten wordt verfijnd. Daarnaast verzorgt hij/zij de administratieve processen voor wijzigingsbeheer en de nauwkeurigheid van de documentatie.
Tot slot zorgt de interactie met het wijzigingsbeheersysteem van de klant en het bijwonen van vergaderingen voor de goedkeuring van risicovolle operaties voor afwisseling en complexiteit in de werkdag. Uitstekende communicatieve vaardigheden en technische competentie zijn essentieel voor een efficiënte bedrijfsvoering.
Wat maakt deze functie zo bijzonder?
Een belangrijk voordeel van deze functie is het aantrekkelijke salaris, dat uw vaardigheden en leiderschapskwaliteiten goed waardeert. Een vast dienstverband biedt bovendien zekerheid en stabiliteit op de lange termijn, wat aantrekkelijk is voor diegenen die waarde hechten aan loopbaancontinuïteit.
Deze functie biedt de mogelijkheid om ervaring op te doen bij een grote, wereldwijde aanbieder van facilitair management, wat uw professionele profiel kan versterken en nieuwe carrièremogelijkheden binnen de sector kan creëren. Werken met geavanceerde apparatuur in een goed gestructureerd team biedt mogelijkheden voor continue vaardigheidsontwikkeling.
Mogelijke nadelen om te overwegen
Aan de andere kant brengt de functie aanzienlijke administratieve verantwoordelijkheden en documentatie met zich mee, wat belastend kan zijn voor degenen die de voorkeur geven aan puur praktisch werk. Daarnaast kan het voor sommige professionals een uitdaging vormen om de eisen van personeelsbegeleiding te combineren met technische taken.
De verplichting om vergaderingen bij te wonen en regelmatig administratieve taken op te pakken, kan de werkdruk en stress verhogen. Deze functie is het meest geschikt voor mensen die goed overweg kunnen met multitasken in een leidinggevende rol.
Eindoordeel
Al met al biedt de functie van Engineering Supervisor een fantastische combinatie van baanzekerheid, een concurrerend salaris en mogelijkheden voor professionele groei. Hoewel de managementverantwoordelijkheden veeleisend kunnen zijn, worden deze gecompenseerd door duidelijke beloningen en doorgroeimogelijkheden. Als u op zoek bent naar een senior engineeringfunctie waarin expertise en leiderschap worden gewaardeerd, dan is deze positie zeker het overwegen waard.
