Myymäläpäällikkö
Johda tiimiä, edistä vähittäiskaupan suorituskykyä ja ansaitse 28 612 puntaa vuodessa myymäläpäällikkönä. Tee merkittävä muutos ja hanki johtamiskokemusta. Kannustamme monimuotoisuuteen, kasvuun ja tukeen.
Oxfam tarjoaa kokopäiväisen myymäläpäällikön tehtävän kilpailukykyisellä 28 612 punnan vuosipalkalla. Kyseessä on toistaiseksi voimassa oleva sopimus, jonka viikkotyöaika on 37,5 tuntia. Myymäläpäällikkönä liityt arvostettuun hyväntekeväisyysjärjestöön, joka on sitoutunut torjumaan köyhyyttä ja edistämään tasa-arvoa. Työ sopii ihanteellisesti niille, jotka nauttivat tiimien johtamisesta ja vaikuttamisesta määrätietoisen vähittäiskauppatyön kautta.
Tämä rooli sisältää myös ulkoalueiden palkalliset korvaukset. Hakijoiden tulee osoittaa johtajuutta, aloitekykyä ja kykyä edistää menestyvää tiimityöskentelyä. Työpaikalla on myös vahva sitoutuminen monimuotoisuuteen, tasa-arvoon ja työturvallisuuteen, mikä tekee siitä tukevan työpaikan kaikenlaisista taustoista tuleville.
Päivittäiset vastuut
Myymäläpäällikkönä edistät myymälän kaupallista menestystä motivoimalla ja ohjaamalla vapaaehtoistiimiä kohti yhteisiä tavoitteita. Säännöllisiin tehtäviin kuuluu myymälän toiminnan valvonta, tehtävien delegointi ja korkeiden vähittäismyyntistandardien varmistaminen. Ylläpidät taloustietoja, suunnittelet myyntistrategioita ja varmistat, että kaikkia turvallisuusprotokollia noudatetaan. Vuorovaikutus asiakkaiden ja paikallisyhteisön kanssa on olennainen osa roolia, ja se auttaa rakentamaan positiivisia suhteita päivittäin. Teknologiaa hyödyntäen hallinnoit myös lahjoitettujen tuotteiden verkkomyyntiä, maksimoit varainhankintapotentiaalin ja laajennat tavoittavuutta myymälän ulkopuolelle.
Hyödyt ja myönteiset puolet
Oxfamin myymäläpäällikön rooliin kuuluu kilpailukykyinen palkka ja toistaiseksi voimassa oleva työsuhde. Sinulla on aitoja mahdollisuuksia kehittää johtamis- ja vähittäiskauppataitojasi monimuotoisen ja intohimoisen tiimin tuella. Tehtävä antaa sinulle mahdollisuuden vaikuttaa konkreettisesti ihmisten elämään ja antaa päivittäiselle työlle todellista tarkoitusta. Lisäksi Oxfamin sitoutuminen monimuotoisuuteen, osallisuuteen ja ammatilliseen kasvuun varmistaa kunnioittavan ja modernin työympäristön. Vahvat tukirakenteet edistävät henkilöstön hyvinvointia ja jatkuvaa oppimista, joten se sopii erinomaisesti motivoituneille ja uraansa etenemistä haluaville henkilöille.
Huomioitavia seikkoja
Myymäläpäällikkö voi usein olla myymälän ainoa palkattu työntekijä, joka johtaa pääosin vapaaehtoisista koostuvaa tiimiä. Tämä vaatii vahvaa delegointikykyä, kärsivällisyyttä ja joustavuutta koordinoitaessa eri kokemustasoilla olevia ihmisiä. Työhön liittyy jonkin verran viikonloppu- ja pyhäpäivätyötä, mikä voi olla haittapuoli niille, jotka etsivät perinteistä maanantaista perjantaihin ulottuvaa työaikaa. Lopuksi, rooli voi olla nopeatempoinen ja vaativa, erityisesti kiireisinä vähittäismyyntiaikoina, joten hakijoiden tulisi varautua muuttuviin prioriteetteihin ja useisiin tehtäviin samanaikaisesti.
Tuomio
Jos etsit mahdollisuutta kehittää johtamistaitoja, ansaita kilpailukykyistä palkkaa ja antaa merkityksellinen panos, tämä myymäläpäällikön rooli on houkutteleva. Se tarjoaa tilaa kasvulle, osaamisen kehittämiselle ja päivittäisen työn vaihtelulle tukevassa ja vakiintuneessa organisaatiossa. Jos ammattilaiset ovat tavoitteidesi mukaisia ja tunnet olosi valmiiksi omaksumaan tiimijohtamisen ja yhteiskunnallisen vaikuttamisen, tämä voisi hyvinkin olla oikea seuraava askel urallasi.
