Asesor de préstamos para la tercera edad en Fluent Money: salario alto, bonificaciones y administración reducida

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Asesor de préstamos para la tercera edad

Únase a un equipo dinámico como asesor de préstamos para la tercera edad, con un salario competitivo, comisión sin límite, administración optimizada y excelentes oportunidades de progresión para profesionales ambiciosos.




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El puesto de Asesor de Préstamos para Personas Mayores de Fluent Money es a tiempo completo y ofrece un salario base de entre £30,000 y £35,000, con un potencial adicional de más de £50,000 gracias a una estructura de comisiones sin límite. Las horas se basan en turnos, con un total de 40 semanales, y los beneficios adicionales incluyen atención médica privada, más vacaciones y beneficios de equipo que aportan un valor añadido a tu vida laboral.

La carga administrativa se reduce drásticamente para que usted pueda concentrarse en lo más importante: brindar asesoramiento regulado y de alta calidad a sus clientes. La empresa garantiza que sus asesores reciban un flujo constante de clientes potenciales cualificados, lo que le permite centrarse en asesorar y cerrar ventas sin necesidad de tareas administrativas que consumen mucho tiempo.

Responsabilidades diarias

El puesto de Asesor de Préstamos para Personas Mayores implica gestionar llamadas de ventas como parte de un equipo especializado en asesoramiento sobre liberación de capital. Buscará productos financieros adaptados a las necesidades de los clientes, brindará asesoramiento regulado y hará recomendaciones sobre protección de ingresos, cobertura de enfermedades graves y seguros de vida.

El seguimiento de clientes potenciales se simplifica gracias a que equipos administrativos especializados gestionan la documentación y el contacto con los proveedores. Mantenerse al día con los requisitos de la FCA es fundamental, ya que se deben cumplir los protocolos de cumplimiento y adaptarse rápidamente a los cambios del sector. Es fundamental alcanzar los objetivos mínimos de ventas y establecer altos estándares de atención al cliente.

Ventajas clave

Una de las mayores ventajas de este trabajo es la reducción significativa de las tareas administrativas, gracias al sólido apoyo de equipos dedicados. Esto te deja más tiempo para la interacción con los clientes y el desarrollo profesional.

La comisión no tiene límite, por lo que quienes destacan reciben una recompensa directa por su esfuerzo. Con un salario base sólido y bonificaciones competitivas, existe un excelente potencial de ingresos para profesionales de ventas motivados que buscan progresar en sus carreras financieras.

Posibles inconvenientes

Los candidatos que no se sientan cómodos en un entorno de ventas salientes de alto volumen podrían encontrar el ritmo desafiante. El puesto exige experiencia en ventas reguladas y no es adecuado para quienes no cuenten con cualificaciones relevantes previas, en particular CeRER.

No hay opción de trabajo desde casa, lo que hace obligatoria la asistencia presencial, por lo que quienes busquen oportunidades remotas tendrán que buscar en otro lado.

Nuestro veredicto

Para profesionales con experiencia en hipotecas o liberación de capital que buscan un puesto con excelentes ingresos, sólidas oportunidades de negocio y potencial de crecimiento profesional, esta es una oportunidad excepcional. Sin embargo, es ideal para quienes desean trabajar presencialmente y prosperar en un ambiente dinámico y orientado a objetivos.

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