Filialleiter/in bei Russell & Bromley: Teilzeit, Top-Gehalt, umfangreiche Zusatzleistungen

Suchen Sie eine attraktive Position im Einzelhandel? Dann bietet Ihnen die Teilzeitstelle als Verkaufsleiter/in bei Russell & Bromley hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem Stundenlohn von 14,66 £ bei einer 20-Stunden-Woche vereint diese unbefristete Teilzeitstelle Stabilität und Flexibilität. Zum Leistungspaket gehören eine betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und ein freundliches, modernes Arbeitsumfeld.

Diese Position zeichnet sich durch den guten Ruf des familiengeführten Unternehmens und den Fokus auf berufliche Weiterentwicklung aus. Russell & Bromley befindet sich in einer spannenden Phase, in der die Führungsebene Talente fördert und ein kooperatives Arbeitsumfeld schafft. Wochenendarbeit ist erforderlich, wodurch sich diese Stelle ideal für alle eignet, die nebenbei anderen Verpflichtungen nachgehen möchten.

Tägliche Aufgaben

Als Supervisor spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Unterstützung des Filialbetriebs und der Kundenzufriedenheit. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Überwachung der täglichen Abläufe, die Unterstützung bei der Filialöffnung und -schließung sowie die Sicherstellung der Einhaltung der Markenstandards. Führungskompetenz ist unerlässlich; Sie helfen dabei, Ihr Team zu schulen, zu inspirieren und zu motivieren.

Exzellenter Kundenservice ist für diese Position von zentraler Bedeutung, wobei der Fokus darauf liegt, bei jeder Interaktion ein luxuriöses Einkaufserlebnis zu gewährleisten. Von den Vorgesetzten wird erwartet, dass sie Eigeninitiative zeigen, die Merchandising-Standards einhalten und die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien jederzeit sicherstellen.

Starke Organisationsfähigkeiten sind unerlässlich, wenn Sie die täglichen Aufgaben bewältigen, Kundenanfragen bearbeiten und mit gutem Beispiel vorangehen.
Sie erhalten außerdem die Möglichkeit, zur optischen Attraktivität des Geschäfts beizutragen, den Premium-Ruf der Marke zu stärken und die Leistung von Einzelpersonen und Teams auf der Verkaufsfläche zu steigern.

Vorteile der Rolle

Einer der größten Vorteile ist die Möglichkeit, für eine angesehene Marke zu arbeiten, die für Qualität und Mitarbeiterfürsorge bekannt ist. Die Position bietet hervorragende Entwicklungsperspektiven, insbesondere in einer spannenden Phase der Geschäftsausweitung und kreativen Innovation. Ein attraktives Leistungspaket mit wettbewerbsfähigem Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Rabatten sorgt dafür, dass Sie sich vom ersten Tag an wertgeschätzt fühlen.

Darüber hinaus ist die flexible Teilzeitstruktur besonders attraktiv für diejenigen, die Studium, Familie oder andere Interessen unter einen Hut bringen müssen, da sie es Ihnen ermöglicht, erstklassige Einzelhandelserfahrung zu sammeln, ohne die Work-Life-Balance zu beeinträchtigen.

Nachteile, die zu berücksichtigen sind

Verfügbarkeit am Wochenende ist unerlässlich, was nicht für jeden geeignet ist. Erfahrung im Premium- oder Luxuseinzelhandel ist wünschenswert, was die Möglichkeiten für Berufseinsteiger einschränken kann. Die Leistungserwartungen und das Arbeitstempo sind hoch und spiegeln die Standards der Marke wider.

Ein weiteres Element ist die Notwendigkeit eines durchgängig professionellen und stets markenkonformen Erscheinungsbildes, was eine kontinuierliche Verpflichtung für alle Teammitglieder darstellt.

Urteil

Für alle, die ein dynamisches und erfolgreiches Arbeitsumfeld im Luxuseinzelhandel suchen, bietet sich hier eine hervorragende Gelegenheit. Die Teilzeitstelle als Retail Supervisor bei Russell & Bromley bietet eine attraktive Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz und echtes Potenzial für berufliches Wachstum. Neben gewissen Erwartungen hinsichtlich Verfügbarkeit und Markenstandards machen die Zusatzleistungen und das freundliche, dynamische Arbeitsumfeld die Stelle zu einer überzeugenden Option für alle, die sich für den Einzelhandel begeistern.